Carrer Major | Les llevadores reclamen més inversió per evitar un dèficit de professionals els pròxims anys

El sistema sanitari català compta actualment amb només el 41% de les llevadores necessàries segons les ràtios recomanades pels models de continuïtat de cures. És una de les principals conclusions d’un informe del Consell de Col·legis d’Infermeres i Infermers de Catalunya que alerta que aquesta situació pot comprometre l’atenció en salut sexual i reproductiva.

PUBLICITAT

A Tarragona, la situació també preocupa. Actualment hi ha 116 llevadores registrades, però des del Col·legi Oficial d’Infermeres i Infermers de Tarragona adverteixen que la xifra és insuficient per donar resposta a totes les necessitats del territori, especialment tenint en compte la dispersió territorial i el relleu generacional que s’haurà d’afrontar els pròxims anys.

En una entrevista al programa Carrer Major, la vocal de llevadores de la Junta de CODITA, Alba Pallisé, ha explicat que l’informe no només posa sobre la taula la manca actual de professionals, sinó que també planteja mesures per revertir aquesta situació.

Pallisé ha remarcat que la feina de les llevadores va molt més enllà de l’acompanyament durant l’embaràs i el part, i que també inclou la salut sexual i reproductiva al llarg de totes les etapes de la vida, des de l’adolescència fins a la menopausa.

Des del col·lectiu alerten que aquesta manca de professionals té conseqüències directes en l’atenció a la ciutadania. Segons expliquen, una llevadora assumeix de mitjana unes 65 persones gestants l’any, mentre que la ràtio recomanada se situa en 40. Aquesta situació provoca més pressió assistencial, més dificultats per accedir a visites i menys temps d’acompanyament personalitzat.

Un altre dels elements que preocupa és el relleu generacional. L’informe preveu més de 30 jubilacions de llevadores a Tarragona en menys de 15 anys, fins al 2040, fet que podria agreujar encara més la manca actual de professionals.

Davant aquesta situació, les llevadores reclamen augmentar les places de formació, millorar l’estabilitat laboral i reconèixer les competències professionals del col·lectiu. Alba Pallisé defensa que invertir en llevadores és invertir en salut pública i que una millor planificació permetria millorar l’atenció i evitar problemes futurs.

El col·lectiu ja ha començat a treballar per traslladar aquestes demandes al Departament de Salut i confia que les administracions escoltin les propostes plantejades en l’informe.

PUBLICITAT